Los elementos principales de la retribución son: salario base, incentivos salariales y prestaciones.
salario base: Es el pago que recibe el empleado a cambio de su esfuerzo laboral este salario se puede presentar de manera mensual, quincenal, semanal, por hora o por lo que se realice.
Incentivos salariales: Son pagos que son las recompensas que se les dan a los trabajadores por su desempeño.
Prestaciones: Pagos en especie ya sea carro de la empresa, vivienda, celular.
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